노무사의 think jeju
저출산은 국가적 난제다. 노동자의 입장에서 임신, 출산, 육아에는 상당한 대가가 따른다. 특히 여성의 경우 소득감소, 경력단절, 재취업의 어려움 등으로 출산을 꺼리는 것이 현실이다. 한편 사업주의 입장에서 소속 근로자의 임신, 출산, 육아는 상당한 경영상 리스크다. 임신, 출산, 육아와 관련된 노동법이 규정을 준수하기 위해 사업주는 상당한 경영상의 위험을 감수해야 한다. 이는 많은 사업장에서 가임기 여성의 채용을 꺼리는 원인이 된다. 노동법에서 임신여성에 대한 특별보호, 출산휴가, 육아휴직제도 등을 보장하고 위반하는 경우 벌칙을 규
오피니언
제주투데이
2017.12.19 06:29